O curso apresenta as Ciências Comportamentais como ferramenta estratégica para aprimorar a tomada de decisões em lideranças. O objetivo principal é capacitar gestores e líderes a aplicarem esses conceitos na tomada de decisões estratégicas, desenvolvendo maior consciência sobre vieses cognitivos.

Os participantes irão explorar os principais vieses cognitivos que afetam suas escolhas. O curso visa que os líderes sejam capazes de identificar e compreender os principais vieses, como viés de confirmação, ancoragem e efeito halo, que influenciam suas decisões e as da equipe, minimizando distorções no julgamento.

O curso ensina a aplicar estratégias das Ciências Comportamentais, como nudges e estruturas de decisão, para tornar as escolhas mais fundamentadas. Em aplicações mais críticas, o curso inclui o aprimoramento de escolhas com técnicas de pré-morte e checklists

A metodologia é projetada para ter alta versatilidade. Ela oferece a líderes e equipes ferramentas estruturadas para lidar com desafios complexos em um cenário de constantes mudanças. O método ensina a analisar o problema comportamental, fragmentando-o em componentes menores para facilitar sua compreensão e permitir a definição de estratégias precisas.

Os resultados esperados incluem o desenvolvimento de uma mentalidade crítica e reflexiva sobre o processo decisório, aprimorando a liderança e a gestão em cenários complexos. Os participantes desenvolverão uma postura crítica, questionando pressupostos e ajustando estratégias em cenários complexos ou ambíguos.

O curso prepara líderes para promover uma cultura organizacional mais consciente. Os líderes influenciarão positivamente suas equipes, promovendo práticas que reduzem vieses e incentivam uma tomada de decisão coletiva mais transparente e objetiva. Um dos módulos é dedicado especificamente à Liderança e Decisão em Equipe.

Sim. Para as organizações, ele oferece ferramentas estruturadas para lidar com desafios complexos. Ao capacitar os participantes com técnicas baseadas em evidências, o curso fortalece a tomada de decisão, tornando-a mais ágil e precisa, e prepara líderes e equipes para implementar soluções inovadoras que impulsionam o crescimento organizacional.

NÂO! Este curso também é para lideranças da iniciativa privada. Embora o foco principal seja o setor público, a metodologia apresenta alta versatilidade. Sua flexibilidade permite o uso em organizações privadas, órgãos públicos, instituições de ensino ou qualquer cenário que demande a elaboração de soluções estruturadas.